6月-信一檢測 多措并舉強化培訓，為客戶提供更優質服務

培訓員工是企業成功最好的捷徑；培訓是途徑，提高是目的。廣東信一檢測技術股份有限公司（下稱“信一檢測”）在忙碌的6月份中，各部門積極開展員工培訓，打造高水平、高質量人才團隊。

自2019年11月獲得檢驗檢測機構CMA資質認定證書以來，信一檢測積極提升檢測能力，擴大環境檢測范圍，現信一檢測能滿足水（地表水、廢水、地下水等）、氣（環境空氣、廢氣、室內空氣、勞動衛生檢測）、土壤、固體廢物等1122個項目的分析檢測。

培訓部門：人事行政部

培訓時間：2020年6月17日

培訓主題：《2020年考勤制度及釘釘考勤操作指引》

主講人：  人事行政部負責人高敏

人事行政部于2020年6月17日下午開展《2020年考勤制度及釘釘考勤操作指引》為主題的培訓，培訓由人事行政部負責人高敏主持。培訓主要內容分為兩大模塊：

第一模塊：考勤的制度，培訓各部門同事嚴格遵照考勤制度執行，并介紹公司考勤規定，加班時間規定，遲到早退規定，假期管理規定以及講解考勤的具體申報流程和操作指引；

第二模塊：講解公司使用釘釘軟件刷臉上、下班打卡的流程以及 “簽到”“外出申請”“加班申請”的注意事項，對平時員工使用過程中出現的問題，進行規范流程講解，通過圖片示范形式，使員工更通俗易懂的了解考勤制度的管理化，使得大家在工作中使用釘釘軟件打卡、簽到、外出申請、加班申請等的過程中更加的規范。

培訓部門：業務部

培訓時間：2020年6月17日

培訓主題：《商務禮儀》

主講人：業務部副經理陳偉成

2020年6月17日，由業務部副經理陳偉成開展《商務禮儀》為主題的培訓。此次培訓的主要目的是為提高員工個人素質，促進員工之間的交流，樹立現代企業形象。

在商務交往中涉及的禮儀很多，但從根本上講還是人與人之間的交往。禮出于俗，俗化為禮。商務禮儀就是社交應該怎么做，不應該怎么做，在商務交往中做到“約束自己，尊重他人”。培訓內容從個人修養和個人形象開始，貫穿于我們在社會中遇到的各種場合，了解不同場合的一些小技巧和注意事項，能讓自己在社交場合中留下良好的印象。

通過這次培訓，大家對商務禮儀的重要性有了更深的認識。學以致用，在以后的交往過程中正確運用商務禮儀能更好的表現一個人的內在修養和素質。   

培訓部門：現場檢測部

培訓時間：2020年6月19日

培訓主題：《土壤與地下水采樣和行車安全規范》

主講人： 現場檢測部組長伍劍平

土壤和地下水采樣是在日常檢測活動中不可缺少的一部分，目的是為讓員工對土壤和地下水采樣更清楚得明白，對日常檢測中也有一定理解，

2020年6月19日，由現場檢測部組織一場關于《土壤與地下水的學習和探討》的培訓。本次培訓內容分為六個模塊，包含了土壤監測因子的選擇、監測點位的布設、采樣依據、采樣物資準備、土壤樣品采樣過程、地下水樣品采樣過程。使每位現場檢測部的同事更充分的了解土壤和地下水的采樣。

培訓部門：分析測試部

培訓時間：2020年6月19日

培訓主題：《原子吸收、原子熒光理論與實操》

主講人：分析測試部組長何浩南

2020年6月19日，分析測試部開展《原子吸收、原子熒光理論與實操》為主題的培訓，本次培訓由分析測試部組長何浩南主講，對這兩種儀器的原理及構成做出詳細的講解，并帶領技術人員實際操作儀器，對操作過程中可能會存在哪些問題并如何避免進行細致認真地講解。

其目的主要是讓技術人員對原子吸收和原子熒光有更多的了解，方便以后對儀器的操作，提高工作效率。

培訓部門：質量控制部

培訓時間：2020年6月25日

培訓主題：《對比檢測報告編制事項》

主講人：質量體系專員繞夢文

比對監測是判斷自動監測數據準確性和有效性的重要依據，為提高綜合技術人員在比對檢測報告編制方面的能力。

2020年6月24日，由質量控制部組織《比對檢測報告編制事項》的培訓。本次培訓內容分為三個模塊，第一模塊為水污染源自動監測設備比對檢測；第二模塊為固定污染源煙氣自動監測設備比對檢測；第三模塊為揚塵在線監測比對環境檢測，主要培訓術語和定義、監測頻次和檢測方法以及結果評價和質量保證等方面的內容。

本次培訓為大家梳理總結出比對檢測報告編制過程中需要注意的重點及容易出現疏漏的地方，為后期的工作提高效率。